Silabus
Minggu, 19 juni 2022
Catatan ke-10
NAMA : Putri Maretha
NIM : 12001090
KELAS : 4H/PAI
1. Pengertian Silabus
silabus dipergunakan untuk merancang kegiatan pembelajaran dan pengelolaan kelas. Silabus juga dapat diartikan sebagai penjabaran dari Standar kompetensi dan Kompetensi Dasar pembelajaran, indikator pencapaian, kegiatan pembelajaran, untuk mengetahui kompetensi penilaian hasil belajar dan masih banyak lagi.
2. Tujuan Membuat Silabus
Adapun tujuan membuat silabus bagi tenaga pendidik dan guru. Berikut beberapa tujuan yang paling banyak dirasakan dan paling umum kita temui.
1. Acuan Membuat Rencana Pembelajaran
Kelihatannya hanya menyusun pembelajaran, ternyata silabus berfungsi membantu dalam membuat acuan rencana pembelajaran. Mulai dari rencana pembelajaran tentang kajian mata pelajaran, pengembangan penilaian hasil pembelajaran ataupun pengelolaan kegiatan pembelajaran.
2. Pedoman Penyusunan Buku Siswa
Sudah rahasia umum jika dalam belajar siswa membutuhkan buku pegangan sebagai pendamping pembelajaran bukan. Ternyata salah satu fungsi silabus adalah membantu penulis buku menyusun isi buku sesuai dengan kompetensi yang relevan dengan kurikulum ataupun satuan pendidikan yang diberlakukan dinas pendidikan.
3. Sebagai Aktualisasi Kurikulum
Rancangan pembelajaran yang dibuat, nantinya pun akan di kembangkan lagi ke dalam bentuk perangkat pembelajaran.
3. Fungsi Silabus
Adapun fungsi pengembangan silabus tersebut, yaitu membantu dalam memaksimalkan dan menjadi sarana untuk mengaktualisasikan kurikulum secara operasional di tingkat satuan pendidikan. Aktualisasi inilah yang sebenarnya memudahkan guru untuk melakukan pembelajaran lebih nyaman.
4. Komponen Dalam Silabus
1. Kompetensi Dasar
2. Kompetensi Inti
3. Indikator Pencapaian Kompetensi
4. Kegiatan Pembelajaran
5. Materi Pokok
6. Pembelajaran
7. Penilaian
8. Alokasi Waktu
9. Sumber Belajar
5. Tahap Membuat Silabus
1. Mengkaji kompetensi inti dan kompetensi dasar
2. Mengidentifikasi materi pokok pembelajaran
3. Pengembangan kegiatan
4. Merumuskan indikator pencapaian KD
5. Menentukan jenis penilaian